Когда часть команды работает в офисе, а часть — удалённо, поздравить руководителя так, чтобы все чувствовали себя участниками, а не зрителями, —…
5 мин чтенияОнлайн-юбилей требует чёткого плана: нужно выбрать платформу, рассчитать время и придумать, как включить в событие всех участников. Разбираем технические решения и сценарий,…
4 мин чтенияОнлайн-корпоратив требует другого подхода, чем офлайн-встреча: здесь внимание удерживается труднее, а паузы воспринимаются острее. Разбираем, какие инструменты подходят для разных форматов, как…
4 мин чтенияПоздравить коллегу онлайн — значит выбрать платформу, найти время, когда все смогут подключиться, и продумать, как будет идти встреча. Разберём, какие инструменты…
4 мин чтенияДень семьи 8 июля можно отметить в офисе, на природе или онлайн — главное, чтобы формат учитывал интересы всей команды. Рассказываем, как…
4 мин чтенияПрограмма Дня знаний в офисе зависит от того, сколько у вас родителей школьников и дошкольников, какой бюджет выделен и готовы ли сотрудники…
5 мин чтенияДень народного единства — выходной, который можно отметить в коллективе накануне или перенести на рабочий день после. Разбираем, как выбрать формат мероприятия,…
4 мин чтенияДень России 12 июня — повод собрать команду на несколько часов или устроить короткий перерыв в рабочем дне. Программа зависит от бюджета,…
5 мин чтенияПразднование 23 февраля в офисе требует заранее решить, сколько времени и денег выделить, какой формат выбрать и что именно организовать. В статье…
5 мин чтенияКорпоратив на 23 Февраля можно провести в офисе за час или организовать выездное мероприятие на полдня. В статье — варианты программы для…
4 мин чтенияКорпоратив на 8 Марта можно провести за час в офисе или организовать выездное мероприятие — выбор зависит от бюджета, размера команды и…
5 мин чтенияКогда команда работает из разных городов, новогодняя программа требует другого подхода: нужно учесть часовые пояса, разные возможности и предпочтения сотрудников. В статье…
5 мин чтения